Trabajadores de 15 a 18 años deberán ser obligatoriamente afiliados al Seguro Social (IMSS)

Actualidad Nacional

Por: Redacción Criterio Diario / Foto: lavozdelpueblo.com

Un acuerdo adoptado por el Consejo Técnico del IMSS, en sesión ordinaria, dió a conocer que Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), pondrá en marcha una campaña nacional de información sobre la obligación de incorporar al Régimen Obligatorio del Seguro Social a menores de edad de entre 15 a 18 años y que son trabajadoras.

Apuntaron que dicho sector goza enteramente del derecho a las prestaciones de los seguros de Riesgos de Trabajo, Enfermedades y Maternidad, Invalidez y Vida, Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez, Guarderías y Prestaciones Sociales.

El director general del IMSS, Zoé Robledo, señaló que la compañía adquiere una relevancia enorme que consolida un régimen garantista, explorando nuevas estrategias para ratificar derechos, en especial el derecho a la seguridad social. Norma Gabriela López Castañeda, directora de Incorporación y Recaudación del IMSS, argumentó que al refrendar que las personas trabajadoras menores de edad son sujetos al Régimen Obligatorio y proveer para la difusión de información mediante una campaña, el Consejo Técnico ejercerá su importante facultad de contribuir a la exacta observancia de obligaciones en materia de Seguridad Social. Comentó que este refrendo es producto de una colaboración con Ricardo Bucio Mujica, quien es consejero de la Fundación IMSS y presidente del Centro Mexicano para la Filantropía, quien trabajó en la academia, Gobierno Federal y en diferentes instituciones, con el fin de atender el interés superior de la niñez y la infancia, así como la protección a personas trabajadoras; explicó que para proponer la campaña de información fue considerado el artículo 1° de la Constitución, en virtud del cual todas las personas, incluyendo niños, niñas y adolescentes, “goce de los derechos humanos conforme a los principios de universalidad, independencia, indivisibilidad y progresividad“.

López Castañeda precisó que el marco jurídico aplicable entre otras disposiciones establece la prohibición del trabajo de menores de edad hasta la edad de 18 años en labores peligrosas o insalubres y en horas extraordinarias como domingos y días de descanso obligatorio. Señaló que estadísticamente 200,000 personas entre 15 a 18 años estarían en condición de ser incorporadas al Régimen Obligatorio del Seguro Social por parte de sus patrones, y recalcó que el postulado categórico es que las personas menores de edad dentro de los límites establecidos por la Constitución, los Tratados Internacionales de los que México es parte y la ley Federal del Trabajo, deberán prestar un servicio remunerado, personal y subordinado, garantizando que se encuentren bajo una relación laboral, por lo tanto puedan gozar de la cobertura más amplia que la seguridad social ofrece.