Por: Redacción Criterio Diario / Foto X: @ TelediarioPUE
A horas de que concluya el plazo para alcanzar un acuerdo en la revisión contractual 2026 de Volkswagen de México, programado para el 26 de agosto a las 11:00 horas, la empresa elevó su oferta salarial de un 3.6% a un 4%; sin embargo, la propuesta aún se encuentra por debajo de la demanda actual del Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (SITIAVW), que asciende a un 5.50%, por lo que las negociaciones permanecen atoradas.
De acuerdo con información proporcionada por personas con conocimiento del progreso de las negociaciones, que solicitaron el anonimato, la nueva propuesta de la armadora contempla un incremento global del 9%, cuando anteriormente era del 7.95%.
De este, el 4% es de incremento directo al salario, bajo un acuerdo con vigencia de 18 meses, es decir, que sus efectos y cumplimiento se establecerían de manera progresiva durante ese periodo, mientras que el otro 5% restante corresponde a diferentes prestaciones y conceptos económicos.
Por su parte, el SITIAVW mantiene sobre la mesa una demanda actual de 11.63% de incremento global, integrada por un 5.50% de aumento directo al salario y un 6.13% en prestaciones y otros conceptos.
Dentro de sus peticiones se encuentra el rompimiento del tope salarial del tabulador para facilitadores del Grupo de Trabajo O al P, con un impacto de 0.61%; la creación de un nuevo tope salarial del nivel R al S, equivalente a 0.14%; y el otorgamiento de un nivel salarial a todo el tabulador, de A4 al R, que representa 5.01%.
A estos conceptos se suman otros como un incremento de 0.17% correspondiente a la cláusula 26, relacionada con el desarrollo de salarios, y un 0.20% de apoyo a la cultura, de acuerdo con la propuesta sindical.
Las personas con conocimiento del progreso de las negociaciones comentaron que, más allá de que empresa y sindicato todavía no logran alcanzar un consenso, la representación de los trabajadores se muestra reacia a aceptar la propuesta de la armadora de establecer un acuerdo con una vigencia de 18 meses.
Asimismo, señalaron que el sindicato continúa poniendo sobre la mesa diversos rompimientos de topes salariales, los cuales, según ellos, para efectos prácticos, representan un incremento salarial “disfrazado”.
A horas de que concluya el emplazamiento a huelga correspondiente a la revisión contractual 2026 de Volkswagen de México, programado para el 26 de agosto a las 11:00 horas, las partes aún no logran alcanzar un consenso. En caso de no llegar a un acuerdo, los trabajadores podrían iniciar una huelga, lo que implicaría la suspensión de las actividades productivas de la armadora en Puebla.
