Ante pacto de tope a pago de utilidades se puede retomar la reforma en outsourcing

Actualidad Nacional

Por: Redacción Criterio Diario / Foto: Reuters

Después de 3 meses de mesas de diálogo entre el Gobierno Federal y la Iniciativa Privada han concluido con el acuerdo de topar la Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las empresas (PTU) a 3 meses de salario.

Por lo tanto se propondrá oficiar el artículo 127 de la Ley Federal del Trabajo (LFT) agregando la fracción VIII.

Este acuerdo podrá avanzar la discusión de la iniciativa de reforma en materia de subcontratación que envió el Ejecutivo Federal a la Cámara de Diputados el pasado 12 de noviembre de 2020.

Luisa María Alcalde Luján, Secretaria de Trabajo y Previsión Social (STPS) presentó la propuesta a los representantes empresariales, en la que “Se busca beneficiar a todos los trabajadores remunerados y que las empresas los contraten directamente sin emplear la figura de subcontratación de personal”.

Por lo tanto, la modificación a la LFT en el artículo 127 Fracción VIII establecería que “El momento de la participación de utilidades tendrá como límite máximo 3 meses del salario del trabajador o el promedio de la participación recibida en los últimos 3 años; se aplicará el monto que resulte más favorable al trabajador”.

Se presentaron análisis en donde la dependencia indica que con la propuesta los trabajadores recibirán en promedio 57 días de salario, representando un aproximado de 18 mil 557 pesos, lo que es 2.59 veces más de lo que reciben actualmente.